Глова Роман - директор департамента развития, Инталев-Украина, участник тренинга "Управление командой". «Очень интересная и «живая» работа по теме «Управление командой» дала мне ответы на многие вопросы уже на тренинге. Очень много полезного. Обязательно буду использовать полученные навыки и знания в своей деятельности. Отдельное спасибо тренеру Холявчук Петру за профессионализм и «экологичность» проведения тренинга».
Дружбина Евгения - внутренний тренер учебно-консультационного центра сети ресторанов «Козырная Карта», участница тренинга «Мастерство тренера: Научные основы ведения тренинга» Тренинг превзошел все ожидания. Полученная информация актуальна, применима в работе, необходима для дальнейшего роста /не только профессионального/. Появилось чувство душевного комфорта, т.к. я получила ответы на «наболевшие» вопросы. Кардинально изменился взгляд на т-группу, функции и задачи тренера, понимание потребностей участников.
Виталий, художник-конструктор рекламного агентства, участник группы личностного роста "Спустя 2 недели наблюдаю в себе несколько изменений: я стал более чувствительным к эмоциям окружающих людей, научился ощущать изменение состояния собеседника, что-то изменилось и в понимании своих чувств, мне кажется, в лучшую сторону. И, как ни странно, я возобновил свою литературную деятельность -- снова начал писать и пишется очень легко, как буд-то бы я от себя получил разрешение говорить и писать на темы, которые были раньше под запретом. Сейчас внутри теплые ощущения значительности происходящего"
Гребенюк Светлана - специалист по развитию и обучению персонала компании «Эколл», участница тренинга «Управление командой". «Четко обозначена проблематика, достаточно теоретического и практического материала, стиль проведения и взаимодействия с тренинговой группой располагает к самораскрытию, саморазвитию и «подражанию». Очень полезный тренинг, подход и взгляды на рассматриваемые вопросы. Учишься не только управлять, но и развивать персонал и себя в первую очередь».
Лиштван Дмитрий - консультант направления Менеджмент и IT консалтинга компании "EBS", участник тренинга "Мотивация и управление в организации" "Для меня тренинг имел значительную практическую пользу – особенно полезными были практические упражнения в ходе которых удалось не только увидеть применение теории на практике, но и в ходе общения с участниками и тренерами увидеть и проанализировать свое поведение и поведение других людей в различных ситуациях. Отдельно хотелось бы отметить профессионализм, отличную работу и позитивный настрой тренеров. Большое спасибо!"
Лисовская Марина - операционный менеджер "Sky Travel HRG Ukraine", участница тренинга "Навыки эффективного общения в работе с клиентом" "Великолепный тренинг. Я увидела ошибки в работе с персоналом, которые можно решить. Я узнала о некоторых сотрудниках полезную информацию, которая поможет мне в будущем ими успешно управлять. Спасибо".
Наталья - специалист по развитию персонала, участница группы личностного роста. "Три дня общения с собой. Открывала себя через других. Менялись мои состояния: от равнодушия, до удивления. Открывала в себе то, на что раньше закрывала глаза и что раньше мне казалось нереальным, далеким от меня, не «моим». Знакомилась с Я".
Бояренко Светлана - менеджер по работе с корпоративными клиентами "Инталев-Украина", участница тренинга "Лидер: влияние и противостояние влиянию" «Тренинг дал много материала для размышлений и для дальнейшей работы над собой. Очень заинтересовала тема эмоционального интеллекта, есть желание изучить ее более глубоко». Кучинская Елена – специалист по организационному развитию, главный тренер учебно-консультационного центра сети ресторанов «Козырная Карта», участница тренинга «Мастер общения». «Тренинг прошел на одном дыхании. Очень много знаний и озарений. Заставляет взглянуть на новые вещи по-новому /теория и практика/. После тренинга чувствуешь эмоциональный подъем, большее «понимание» себя, ярко видны свои слабые места, появилось огромное желание их устранить».
Наташа - бизнес-тренер, участница группы личностного роста. "Эти три дня были важным периодом в моей жизни, я кое-что узнала о себе. Восхищена работой ведущего группы" .
Мироненко Наталия – руководитель проектов компании "Conference House", участница тренинга "Тренинг развития команды" «Великолепная возможность узнать сотрудников компании, понять их проблемы и выработать общую стратегию действий. Мы смогли локализовать наши проблемы и ошибки и наметить пути их исправления – начался путь от «всё плохо» к «плохо конкретно это и мы знаем, как это решить». Огромное спасибо тренерам за два насыщенных и позитивных дня».
Пискун Анна Игоревна - менеджер по персоналу, «Бизнес Центр Фармация», участница тренинга "Техника отборочного интервью" «У меня сложилось хорошее впечатление о тренинге. Было достаточно много практического материала, обсуждений. Теоретический материал, который давался в ходе тренинга, был всегда к месту и не перегружал тренинг. Интересная группа: разнообразный опыт и различная подготовка участников делали занятия интереснее. Спасибо». Ольга Владимирская - главный редактор Информационного агентства и журнала «IntelNews», участница тренинга «Мастер общения». "Это было здорово! Если рассматривать тренинг как экстремальную ситуацию, то могу сравнить это с походом в горы (которые я люблю). Вот тяжелый подъем, вот спуск на канате в холодную пещеру - а потом отдых в прекрасной долине, и, наконец, выход к морю".
Козырев Максим - HR специалист компании InnoWare, участник тренинга "Техника отборочного интервью" «Не нужно рассчитывать, что за 2 дня Вы станете опытным специалистом в сфере проведения интервью. Задача тренинга - дать хороший инструментарий для самостоятельного совершенствования. С этой задачей Наталья и Петр прекрасно справляются. Отдельно хочу отметить позитивный настрой тренеров и готовность помочь в вопросах психологии, которые выходят за рамки данного тренинга».
Басов Владимир - Коммерческий директор компании "Торговый Дом Мириса", участник тренинга "Мотивация и управление в организации" «Большое спасибо тренерам и всем участникам тренинга. Если судить о тренинге не только с точки зрения изложенных «материалов» в ходе его работы, но и с точки зрения «материалов» которые пришли в голову после тренинга, то для меня это самый продуктивный тренинг. Еще раз большое спасибо и удачи».
Линьков Александр – менеджер отдела продаж компании "Conference House", участник тренинга "Навыки общения в телефонной продаже" «Очень доволен тренингом и быстротой полученных результатов. Профессионализм тренера и отношение к клиенту на высшем уровне. Прекрасное соотношение теории и практики и целенаправленность всего процесса тренинга. Огромное количество позитивных эмоций и полученных знаний, которые, безусловно, будут способствовать профессиональному росту и достижению успеха мной и компанией. Уверен в дальнейшем сотрудничестве и лидерских позициях вашей компании на рынке»
Крук Ирина - специалист по персоналу "Козырная Карта", участница тренинга "Техника отборочного интервью" «Сочетание практических упражнений с хорошо структурированным, систематизированным теоретическим материалом даёт возможность легко воспринимать и запоминать основные позиции. На тренинге однозначно не было скучно. Два дня прошли, как на одном дыхании. Чувства усталости после занятий практически не было. А было ощущение наполненности полезной информацией и положительными эмоциями».
Линькова Наталия - специалист по развитию персонала "Козырная Карта", участница тренинга "Лидер и команда" «На тренинге я получила интересные и новые для себя знания в области мотивации, упорядочила полученные знания, познакомилась с интересными людьми. Условия, которые создаются на тренинге, дают возможность попрактиковаться в применении новых знаний».
Поповская Татьяна - менеджер по работе с клиентами Международный фестиваль-конкурс "Выбор года" в Украине, участница тренинга "Эффективные продажи" «Очень понравилась организация работы группы, обратная связь и большое количество практики. Также хорошая, краткая и нужная подача теоретических материалов».
|